Отвечаем на вопрос рекрутера: «Почему вы хотите работать у нас?»
Знание английского языка на рынке труда сегодня является большим преимуществом и имеет огромное значение на собеседовании. Практикуйтесь как можно больше и, если необходимо, записывайтесь на курсы делового английского языка , которые помогут вам стать более уверенным на собеседовании при приеме на работу. Собеседование при приеме на работу обычно вызывает у всех сильный стресс. Мы хотим произвести хорошее впечатление, чтобы получить работу, и в то же время мы должны избегать такого беспокойства, чтобы говорить или делать неправильные вещи. Когда вы проходите собеседование при приеме на работу, сложности значительно возрастают. Чтобы помочь вам, мы собрали 10 самых распространенных и важных вопросов, которые помогут вам подготовиться и успешно пройти собеседование.
Как известно, собеседование чаще всего сводится к 15 стандартным вопросам. Некоторые из них менеджер по набору персонала может не задать вовсе. Но когда вы откликнулись на вакансию, вопрос «Почему вы хотите работать у нас? Если вы скажете то, что хочет услышать рекрутер, то значительно увеличите свои шансы получить желаемую должность. Чтобы дать нужный, правдивый и тактичный ответ, Work.
Конструктор резюме с красивыми шаблонами, полезными советами и импортом из hh. Как я понимаю Этот кандидат хочет, чтобы в компании его окружали приятные люди, и чтобы компания заботилась о сохранении корпоративного духа. Как я понимаю: Этот кандидат хочет, чтобы компания предоставила возможности для его личного продвижения. Я изучил информацию о вас и вашей компании в социальных сетях, обратился к своим рабочим контактам и другим общедоступным источникам. В результате, я думаю, что могу сформулировать четыре утверждения, и мне бы хотелось, чтобы вы подтвердили мои мысли».
